7月14日-25日，中國聯合工程有限公司2025屆新員工入職培訓班在杭舉辦，來自公司本部、中機中聯、中聯西北院三院三地的新銳力量和入企實踐的工程碩士齊聚一堂，度過為期12天的集中賦能之旅，共同叩響職業生涯的大門。2025年三院三地共錄用校招新員工187人，專業涵蓋機械、城市規劃、土地資源管理、計算機、清潔能源技術、電氣工程及其自動化等，其中博士12人，碩士139人。本次培訓圍繞“思想引領、素養提升、業務賦能、擁抱公司”四大核心模塊，打造系統化、多元化課程體系，旨在幫助新員工轉換角色、快速融入公司環境、提升專業素養與綜合能力。
傳道授業指迷津，藍圖共繪啟新篇
公司黨委書記、董事長錢向東以“做強做優做大做實百年強院”為題為新員工授課，通過“第一資源”、“第一路徑”、“第一競爭力”、“第一生產力”、“第一保障”、“第一責任”、“第一源泉”等七個方面，全面系統完整地介紹公司人才隊伍建設情況和人才理念、踐行國家戰略的具體案例、核心業務情況、科技創新體制機制和最新成果、本質安全體系和黨建賦能發展的具體做法、文化體系的豐富內涵等發展實踐，幫助新員工深刻理解“做強做優做大做實百年強院”的豐富內涵與辯證關系。課后，錢向東還與新員工深入座談交流，耐心細致地解答新員工們關于成長路徑、職業規劃、人才政策等方面的疑問，為大家明確未來發展方向。
公司黨委副書記、董事、總經理郭曄作《企業創新引領行業發展，共創共享成就美好未來》專題授課，詳細介紹公司當前核心業務的戰略布局以及在戰略性新興產業培育和未來產業前瞻探索上的重點方向，并分享公司通過數字化轉型賦能工程設計全鏈條、推動業務模式、管理效能和服務質量全方位轉型升級的實踐案例。公司紀委書記徐剛，公司副總經理王記成，中機中聯黨委副書記、董事、總經理袁瑞龍，中聯西北院黨委書記、董事長趙光杰分別從廉潔從業、業務模式創新、“三院三地”業務領域和協同發展格局等方面授課，幫助新員工盡快熟悉公司融入職場。
新銳入列揚帆起，青藍相繼啟新程
7月23日，2025屆新員工歡迎會暨帶培指導老師受聘會在公司多功能廳舉行。公司領導錢向東、郭曄、徐剛、李京衛、王記成出席會議，各生產部門和職能部門負責人、公司工會及團委負責人、帶培導師共同見證這一重要時刻。充滿青春活力和蓬勃朝氣的新員工們依次進行自我介紹后，老員工代表邵一博、林玥希分享了自己的工作經驗與成長感悟，鼓勵新同事融入公司、擁抱未來。來自三院三地的新員工代表司馬靜遠、田宗儒、王秋力也表達了大家的共同心聲，表示將立足崗位、錘煉過硬本領、主動擔當作為，為繪就“百年強院”的宏偉藍圖奮楫篤行、貢獻青春力量！錢向東代表中國聯合全體干部職工對新員工的加入表示熱烈歡迎，勉勵新員工要提高政治站位，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐。要勇擔使命責任，深刻認識新時代新征程國資央企的新使命新定位，積極踐行公司戰略。要迅速轉換角色，積極融入公司高質量發展，在各項工作中挺膺擔當。要嚴守紀律規矩，堅決筑牢廉潔從業思想防線，扣好職業生涯第一粒扣子，在中國聯合真正感受到認同感、幸福感、獲得感、歸屬感，建好百年強院共同家園。
會上，公司延續以老帶新優良傳統，舉行新員工帶培指導老師受聘儀式，為帶培老師代表頒發聘書。當天，新員工還現場觀摩公司第九屆“十佳青年”評審會，通過了解32位優秀青年骨干的精彩匯報，進一步錨定職業發展方向。
思想領航強根基，薪火相傳擔使命
本次培訓著重強化思想理論武裝，設置《深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想》《學習領會和貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神》等專題課程，引導新員工堅定理想信念，筑牢信仰之基。新員工走進公司展廳，通過一件件實物、一張張圖片，感受中國聯合傳承紅色基因，積極踐行國家戰略、引領行業發展的72載發展歷程。
新員工踏上毅行之旅，從寶石山到中國共產黨杭州歷史館，從岳王廟到楊公堤，大家不畏烈日，在汗水歡笑中相互鼓勵、一路前行。毅行終點，新員工步入公司設計并承擔項目管理總承包的標桿項目——浙江美術館參觀學習，在這一飽含習近平總書記關懷的標志性工程中感受浙江精神、中國氣韻，進一步增強文化自信和踐行國家戰略、引領行業發展的使命擔當。
潮平兩岸闊，風正一帆懸。2025屆新員工已整裝待發，誓在中國聯合的廣闊舞臺上錨定方向、砥礪奮進，以實際行動，為打造“百年強院”，為推進中國式現代化挺膺擔當！
